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天津出臺職稱新政助推非公經濟創新發展
發布時間:2018-7-7   來源:天津市人社局   瀏覽次數:2469

為進一步破除人才發展體制機制障礙,充分發揮職稱評審的激勵作用,天津市出臺《非公經濟組織人員和自由職業者職稱申報評審實施辦法》,為非公經濟組織人員和自由職業者職稱申報指定專門機構,建立“隨時申報、定期評審”專門機制,助推天津市非公經濟持續健康創新發展。

明確評價范圍。天津市民營企業、外資企業、個體工商戶等非公經濟組織、社會組織中的專業技術人員,以及在本市從事專業技術工作的自由職業者均可申報職稱,實現了非公經濟組織和自由職業者全覆蓋。明確評價方法,詳細規定各專業技術系列(專業)高、中、初級職稱的具體評價方法。提高了針對性和操作性。明確報評方式,提出職稱評審工作要遵循“個人申報、定點受理、定期評審”三項原則,暢通非公經濟組織人員和自由職業者職稱申報渠道。明確報評程序。規定申報評審程序分為報送、審核、評審、發證四個步驟,簡化了非公經濟組織人員和自由職業者報評程序。明確申報材料。詳細規定職稱申報相關表格、證件、業績等材料,列明清單讓申報人員一次了解清楚。明確優惠政策。明確規定非公經濟人員申報職稱,不受數額限制,可打破年限和逐級申報的限制,不將職稱外語和計算機考試作為申報職稱的限制性條件等優惠政策,努力提升他們的積極性和主動性。明確工作要求。對市、區兩級人社部門和人力資源服務機構明確工作職責,提出要開展政策宣傳、給予業務指導和提供業務服務等具體要求,強化對職稱申報的監督和違規處罰。

下一步,市人社局將著力在促進政策落地見效上下功夫,依托各級各類媒體渠道平臺,開展“有字有聲有影”的全方位宣傳講解;著力通過進企入戶發放宣傳品、組織開展全領域的政策培訓,使廣大非公經濟組織人員和自由職業者充分知曉政策、用足政策,確保好政策切實取得好效果。


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